为贯彻落实《邯郸市2023年博硕引才工作实施方案》，进一步优化全区人才队伍结构，促进经济社会高质量发展，决定面向社会为肥乡民营企业公开选聘博硕人才65名。现将有关事项公告如下：

一、引进原则

坚持德才兼备，公开、平等、竞争、择优的原则。

二、引进方式

采取现场选聘方式进行，应聘人员按照招聘岗位、招聘条件进行现场应聘。

三、引进岗位及人数

全区重点企业共引进博硕人才65名，工作岗位详见附件。

四、引进对象及条件

招引对象为硕士学位研究生及以上学历毕业生。同时满足以下条件：

1.应届毕业生须于2023年7月31日前取得毕业证书、学位证书;

2.符合岗位需求的专业及相关要求;

3.须具备用人单位的其他要求。

具有下列情形之一的，不得报名参加选聘：

1.曾受过刑事处罚和被开除公职的;

2.涉嫌违纪违法正在接受有关机关审查尚未作出结论的;

3.在校期间受到院系以上处分的;

4.受处分期间或未满影响期限的;

5.在各级各类公务员、事业单位招考(聘)中被认定有舞弊等严重违反纪律行为的;

6.现役军人;

7.按规定未满服务期限的;

8.失信被执行人;

9.法律法规规定的其他情形。

五、引进程序

由用人单位自行组织选聘工作。

六、待遇落实

1.“英才卡”服务。引进的博硕人才自到肥乡工作之日起，发放“英才卡”，享受科研立项、医疗保健、交通旅游等方面服务。

2.职称评聘。表现优秀的同等条件下优先予以职称评聘。

3.政治待遇。加大博硕人才发展党员力度，积极推荐政治素质好、参政议政能力强的博硕人才作为各级“两代表一委员”人选，优先推荐为各级优秀共产党员、劳动模范等。优先推荐邯郸市优秀专业技术人才、邯郸市青年拔尖人才等市级人才项目。